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Venerdì, 26 Aprile 2024
Cronaca

Atto aziendale dell’Asl Salerno, la Uil Fpl elogia Giordano: "Ha mantenuto gli impegni"

In una lettera il sindacato salernitano promuove l'operato del nuovo manager dell'Azienda Sanitaria Locale spiegano, nei dettagli, le promesse da lui mantenute sul fronte occupazione e di gestione

La Uil Fpl di Salerno promuove l’operato del direttore generale dell’Asl Salerno Antonio Giordano. Dopo aver studiato attentamente l’Atto aziendale il sindaco esprime la sua posizione attraverso una nota inviata al manager dell’Azienda di via Nizza. Ecco il contenuto: “In primis il direttore generale ha ribadito che l’accordo sottoscritto tra le parti il 29 dicembre avrà piena esecuzione in tutte le sue parti per come concertato, avremo quindi, finalmente, il riordino della materia relativa ai coordinamenti tanto che proprio in giornata ci è stato sottoposto la bozza di regolamento per l’assegnazione delle funzioni. Un grande, piccolo passo che ci porterà ad avere finalmente la certezza del diritto in materia”.

Inoltre, per quanto riguarda la problematica degli articoli 42 Bis,  il direttore – scrive il sindacato – “ha dichiarato che finalmente, avendo disegnato in linea di massima la dotazione organica, sarà ridata la possibilità del ricongiungimento familiare cosa che la nostra sigla ha pervicacemente perseguito fin dai tempi del commissario Bortoletti e finanche in tribunale dove abbiamo trovato accoglimento alle nostre tesi vincendo una causa di ricongiungimento per un’infermiera di Vallo della Lucania. In definitiva tutti coloro che hanno fatto istanza, 71 persone, riavranno riconosciuto il loro diritto”. Infine per quanto concerne la problematica della stabilizzazione degli Ota a 24 ore, il direttore generale – fanno sapere dalla Uil - ha dato mandato al capo del personale di “predisporre gli atti conseguenziali per il passaggio a tempo pieno ovvero a 36 ore. Ricordiamo le lotte legali, con due cause vinte dalla Uil Flp Salerno, sulla materia. Sul fronte assunzioni ha dato la sua disponibilità a reclutare personale infermieristico da altre graduatorie da altre aziende sanitarie ampliando in questo modo le possibilità di rientro a casa di tanti nostri conterranei che lavorano in varie parti d’Italia”.

Di qui l’elogio del lavoro di Giordano: “Il suo operato continua ad essere improntato al rispetto degli impegni presi con le parti sociali, confermando nei fatti di essere un galantuomo che onora gli impegni e che soprattutto ha le idee ben chiare su cosa fare e quando farlo”.

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